2022年6月3日 / 最終更新日 : 2022年6月3日 igo3983 未分類 【労働契約解説セミナー】開催のお知らせ 社会保険労務士が労働者や事業主・人事労務担当者などを対象に、「安心」して「働く」ための労使をつなぐルールである「労働契約」について、基本的な事項をわかりやすく解説するセミナーです。（当セミナーは令和4年度厚生労働省委託事 […]
2022年1月11日 / 最終更新日 : 2022年1月11日 igo3983 未分類 ～シニア人材の活用と働き方改革につながる「ジョブ型」雇用制度～ （講師登壇）～シニア人材の活用と働き方改革につながる「ジョブ型」雇用制度～札幌市業界団体連絡協議会 主催（札幌商工会議所 産業部 地域振興・ものづくり課） 日立製作所が全社員を「ジョブ型」雇用へシフトさせると発表。日本の […]
2021年10月17日 / 最終更新日 : 2021年10月17日 igo3983 未分類 キャリアの概念 皆さんは、「キャリア」と聞くと、どんなイメージを持つでしょうか？ 仕事や会社、昇格昇進と結びつく方が多いと思うのですが、今やキャリアは、プライベートと仕事両方を含んだ概念になっているのです。 プライベートと仕事は切っても […]
2021年3月29日 / 最終更新日 : 2021年3月29日 igo3983 未分類 頑張っている人が報われる評価制度になっていますか？ テレワークの推進…。叫ばれる、脱・年功序列…。働き方が大きく変わってきている今、人事評価にも見直しが必要です。 成果を正当に評価できる新しい成果型人事評価制度について、その構築ノウハウを体験ワーク形式で解説する大好評セミ […]
2020年9月5日 / 最終更新日 : 2020年9月5日 igo3983 未分類 人事評価制度を通知表で終わらせないために。人事評価制度活用セミナーのご案内 人事評価制度は、会社の数だけ存在します。人事評価制度と大袈裟に言わないまでも、社員が1人でもいれば、評価が発生します。 業態、職種、規模によって、人事評価制度の内容は変化しますが、共通して言えることは、人事評価制度は目的 […]
2020年9月5日 / 最終更新日 : 2020年9月5日 igo3983 未分類 弊社がHK・イノベーションプラザのホームページで紹介されました！ HK・イノベーションプラザとは札幌市中央区大通にある「法務会計プラザ」が主導で立ち上げた、様々な業種の専門家が集うオフィスです。弊社も創業以来、本社をHK・イノベーションプラザに置いております。 主導した「法務会計プラザ […]
2020年6月18日 / 最終更新日 : 2020年9月5日 igo3983 未分類 ウェブサイトを公開いたしました。 株式会社igoコーポレーションのウェブサイトを公開いたしました。 弊社は、国家資格キャリアコンサルタント登録者の武田弘幸が代表となり、主に従業員50名以内の会社を対象に、経営者が抱いている従業員への様々な心配事を解決する […]
